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https://repositorio.ufba.br/handle/ri/25520
metadata.dc.type: | Artigo de Periódico |
Título : | Prática intercultural da liderança: desafios na organização Rotary |
Otros títulos : | Rev. Bras. de Casos de Ensino em Administração |
Autor : | Vilas-Boas, Otacílio Torres Davel, Eduardo Paes Barreto |
metadata.dc.creator: | Vilas-Boas, Otacílio Torres Davel, Eduardo Paes Barreto |
Resumen : | Este caso de ensino proporciona uma aprendizagem voltada para o conhecimento das dimensões culturais relacionadas à liderança, para o seu entendimento como expressão intercultural e para a discussão da liderança intercultural a partir da perspectiva da prática. O caso consiste na história de descobertas de João, rotariano – isto é, associado da organização Rotary – que, ao participar de um projeto internacional pela primeira vez, acompanha o trabalho dos líderes, que inclui a formação de parceria, a interação com os rotarianos envolvidos e as comunidades nas quais o projeto é realizado, e a solução de problemas. Com base na experiência vivida por João, é possível conhecer as práticas de liderança no contexto considerado, que estão associadas à presente interação entre culturas. Dessa forma, o caso possibilita que se analise e compreenda de que forma seguidores de diferentes culturas se unem aos líderes, o modo pelo qual líderes conduzem seguidores de diferentes culturas para a realização de objetivos e como são conciliadas as diferenças entre líderes e seguidores de diferentes culturas durante o seu convívio, desafios ligados ao contexto em questão. |
Palabras clave : | Liderança Interculturalidade Prática Projetos internacionais Rotary |
metadata.dc.publisher.country: | Brasil |
Editorial : | FGV |
metadata.dc.rights: | Acesso Aberto |
URI : | http://repositorio.ufba.br/ri/handle/ri/25520 |
Fecha de publicación : | 2017 |
Aparece en las colecciones: | Artigo Publicado em Periódico (NPGA) |
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