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https://repositorio.ufba.br/handle/ri/8965
Registro completo de metadatos
Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
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dc.contributor.advisor | Bastos, Antônio Virgílio Bittencourt | - |
dc.contributor.author | Santos, Cristiane Andrade | - |
dc.creator | Santos, Cristiane Andrade | - |
dc.date.accessioned | 2013-03-14T19:38:37Z | - |
dc.date.available | 2013-03-14T19:38:37Z | - |
dc.date.issued | 2006 | - |
dc.identifier.uri | http://www.repositorio.ufba.br/ri/handle/ri/8965 | - |
dc.description | p. 1-147 | pt_BR |
dc.description.abstract | Esta dissertação tem por objetivo verificar as relações existentes entre o significado do trabalho e a conduta ético-profissional do policial militar baiano. Trata-se de um estudo descritivo, cujo modelo de análise contempla o caráter multifacetado do trabalho, abrangendo as dimensões ou facetas: centralidade, produtos ou resultados valorados do trabalho, normas societais e atributos valorativos e descritivos. O estudo empírico envolveu uma pesquisa de campo, abrangendo uma amostra de 113 policiais, subdividida em três grupos: policiais elogiados por suas condutas; detidos por condutas ilícitas e policiais com condutas desviantes, porém em exercício profissional. Os dados foram coletados através do instrumento do MOW, adaptado por Soares (1992) e analisados com o auxílio do programa SPSS. Verificou-se que o trabalho tem elevado índice de centralidade para os policiais, exercendo uma função instrumental como meio de obtenção de recursos financeiros, além de significar um modo útil de servir à sociedade e de auto-realização. Embora não tenham sido encontradas diferenças estatisticamente significantes entre os três grupos pesquisados em relação a todas as dimensões do trabalho, observou-se que os policiais elogiados atribuem uma importância maior ao trabalho do que os outros dois grupos, que a família, seguida do trabalho, constituem-se nas dimensões mais importantes para os policiais elogiados e os praticantes de condutas delitivas, enquanto que a família e a religião são as esferas mais valorizadas pelos policiais detidos, ocupando o trabalho a terceira posição. Verificou-se também uma dissonância entre os atributos valorativos e descritivos do trabalho. Os resultados sugerem a necessidade de que estudos de maior abrangência possam ser conduzidos, com vistas a ampliar a compreensão da relação entre significado do trabalho e conduta ético-profissional. | pt_BR |
dc.language.iso | pt | pt_BR |
dc.publisher | Universidade Federal da Bahia | pt_BR |
dc.source | http://www.adm.ufba.br/sites/default/files/publicacao/arquivo/dissertacao_revisada_cristiasne.pdf | pt_BR |
dc.subject | Significado do trabalho | pt_BR |
dc.subject | Conduta ético-profissional | pt_BR |
dc.subject | Desvio de Conduta | pt_BR |
dc.subject | Policiais militares | pt_BR |
dc.subject | meaning of work | pt_BR |
dc.subject | ethical professional behavior | pt_BR |
dc.subject | behavior deviation | pt_BR |
dc.subject | military policemen | pt_BR |
dc.title | Significado do trabalho e conduta ético-profissional: um estudo de caso na polícia militar baiana | pt_BR |
dc.type | Dissertação | pt_BR |
dc.description.localpub | Salvador | pt_BR |
Aparece en las colecciones: | Dissertação de Mestrado Profissional (NPGA) |
Ficheros en este ítem:
Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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7777qqq.pdf | 1,22 MB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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